1.负责规定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。
2.负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标。
3.制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户。
4.搜集与寻找客户资料,建立客户档案。
5.协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标。
销售岗位的要求通常包括学历要求、能力要求、个人品质要求等内容,具体如:
1、学历要求通常为大专及以上,少部分公司对销售岗位无学历要求;
2、在能力方面,较强的语言表达能力、沟通能力及谈判能力;
3、在个人品质方面,通常要求为人正直,踏实肯干,吃苦耐劳,抗压能力强;
4、所有公司员工都必须遵守国家的法律法规和公司的规章制度;
5、所有销售人员均应遵章守纪、保证自身安全;
6、销售人员在日常工作中要注意自身言谈举止,树立公司良好形象;
7、销售人员应当深入理解公司相应的销售政策,并且把它变成自己的语言,流利地把它表达出来。